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【来源：攀枝花市政务服务管理局_工作动态】

推动工伤预防全覆盖 织密企业安全防护网

攀枝花市作为全省最先开展工伤预防工作的市州之一，深入贯彻落实《四川省工伤预防五年行动计划（2021-2025年）》《危险化学品企业工伤预防能力提升培训工程》等文件要求，坚持“人民至上，生命至上”方针理念，始终把人民群众生命安全和身体健康放在第一位，把减少事故伤害和职业病危害作为工伤预防的根本出发点和落脚点，落实企业工伤预防主体责任，做实做细工伤预防工作，走出符合攀枝花实际的高质量发展之路。

一是齐抓共管推进危化培训，筑牢安全防线。攀枝花市以降低工伤事故发生率和遏制重特大事故为目标，针对危险化学品行业“三类人员”及现场长期岗位职工（含检维修人员，特殊作业人员）等重点对象，根据不同岗位设计培训课程，精确定位薄弱点、风险点、重难点，开展全覆盖、高质量工伤预防能力提升培训。培训采取线上与线下相结合的方式开展，线上培训以安全生产法规标准和工伤预防基础知识等内容为主，线下培训以互动研讨和实操性内容为主，培训分阶段、分类别持续推进，针对性传授工伤预防相关法律法规、岗位安全职责、岗位常见事故预防、职业危害及预防和应急处置等知识，提升从业人员安全意识和防范技能。截至目前，开展培训覆盖企业79家，共计培训4906人次。

二是夯实中小微企业工伤预防工作，兜牢预防底板。前期通过大数据分析，筛选锁定30家中小微企业为培训对象。以“调研+排查+培训+整改+回访”的闭环模式深入企业一线开展风险隐患排查工作，对企业管理制度、安全培训、防护用品使用情况、安全设施、特种设备及危险源的管理、生产流程中存在的隐患进行风险评估，对存在的隐患提出整改意见和治理措施并建立台账，同时根据企业不同的情况，实施“一企一课”专项培训，帮助企业落实隐患整改，指导企业提升工伤预防管理水平。最后定期开展回访巡查工作，查看企业隐患整改情况，形成相应的巡查报告，督促企业实现整改无遗漏、安全无盲区。目前攀枝花市共计走进30家企业开展工伤预防风险隐患排查工作，定制化培训开展6场次，共计排查出安全隐患312条。

三是依托安全教育警示基地，强化实训操作。为进一步强化培训实效，攀枝花市工伤预防工作依托企业自建安全培训中心，组织学员开展线下安全生产实训，不断健全理论知识与实际操作相结合的“立体化”培训模式，让职工亲身体验事故带来的伤害，使职工在“感、听、看、思”过程中强化安全意识。

攀枝花市工伤预防工作有效推动“三类人员”及相关人员安全培训全覆盖，切实提升中小微企业从业人员工伤预防意识和能力。接下来，攀枝花市社会保险事务中心将持续推进工伤预防工作落地、落实，为广大劳动者生命安全保驾护航，推动攀枝花市企业高速发展，为地方经济建设提供支撑。

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